ATLAS für die Einführung von Social Business in Polen ausgezeichnet

Die Auszeichnung von IBM für die kreativste und innovativste Einführung von Social Business in Polen wurde dem ATLAS-Konzern während der „IBM Social Business Academy 2015”, die am 17.-18. Juni in Toruń stattfand, verliehen. Der Geschäftsführer Dr. Henryk Siodmok nahm den Preis im Namen der Firma entgegen.

Das Treffen war den neuesten Tools für die Verbesserung der Geschäftstätigkeit im Rahmen der Gruppenarbeit, bestehend z.B. in der Gründung von Plattformen für gemeinsames Projektmanagement, in der internen Kommunikation, im Schaffen von Wissensdatenbanken und in der Nutzung des Potentials aller Abteilungen innerhalb der einzelnen Unternehmen einer Gruppe, gewidmet.

Unter den Rednern waren auch zwei Vertreter unserer Firma: Bogusław Święcicki, IT-Systemmanager, und Tomasz Sroczyński, Qualitätsmanager, präsentierten, wie die Tools IBM Notes und IBM Connections die Konsolidierung des ATLAS-Konzerns unterstützen. Die von ihnen geführten Abteilungen, das Ressort für Qualität und das Ressort für Informatik und Datenfernübertragung, waren direkt an dem Projekt für die Einführung dieser Tools in die Konzernstruktur beteiligt.

Während der Akademie überreichten die Veranstalter der Firma IBM den Unternehmen und Institutionen, die Social Business auf die effektivste Weise in Polen eingeführt haben, Preise. Wir waren unter den 11 ausgezeichneten Firmen und Institutionen, neben so bedeutenden Preisträgern wie z.B. dem Verteidigungs- und dem Wirtschaftsministerium, der Sejmkanzlei der Republik Polen, dem Marschallamt der Woiwodschaft Lodz und der Solaris Bus & Coach SA. Der Geschäftsführer Dr. Henryk Siodmok nahm im Namen von ATLAS die Auszeichnung entgegen.

Die IBM-Lösungen, die wir im Rahmen des Konzerns eingeführt haben, bieten einen schnelleren Weg zur internen Synergie und ermöglichen eine beachtliche Verbesserung der Kommunikation und Logistik. Die Ergebnisse sehen wir schon jetzt sowohl auf Führungsniveau als auch auf den Ebenen der Manager und Abteilungsleiter. Die neue Wissensdatenbank gibt uns leichten Zugriff auf Informationen und Kontakte zu einzelnen Projektgruppen. Von den IBM-Lösungen profitieren bereits 400 unserer Mitarbeiter. Unser Ziel ist, dass bis Ende 2015 rund tausend Fachleute der 2.500 Mitarbeiter des ATLAS-Konzerns Zugriff auf die auf einer gemeinsamen Plattform erfassten Daten haben. Mit den neuen Tools werden wir in der Lage sein, unser Personalmanagement sowie das Technologie-, Produkt- und Dienstleistungsmanagement, dank dessen wir seit Jahren polnischer Spitzenreiter in der Bauchemie sind, noch effektiver zu gestalten.